For å styrke de nyansattes forståelse av egenskapene og ytelsen til vannpumper, forbedre nivået av forretningskunnskap ytterligere, og styrke konstruksjonen av talentteam i flere dimensjoner. 6. juli ble den første fasen av grunnleggende kunnskapssystemopplæring av vannpumper i 2024 av Credo Pump offisielt lansert.

Åpningsseremonien startet med den lidenskapelige talen til Mr Kang, styreleder i selskapet.

"De nye ansiktene som har kommet inn på markedet med handlekraft og vitalitet har fått meg til å se fremtiden og håpet til selskapet. I år er salg og markedsføring av Credo Pump i ferd med å gå inn i neste fase. Hovedformålet med selskapet i neste trinn, i tillegg til å gjøre en god jobb innen produktutvikling og markedsekspansjon, er å gjøre opplæring langsiktig og rekruttere og utdanne folk som et langsiktig arbeid. Jeg håper også inderlig at alle kan få noe ut av opplæringen og tenke på hvordan du skal gå i livet for å spille sin egen verdi." Mr. Kangs ord er fulle av dype forventninger og solid støtte til den nye generasjonen, og skisserer en lys og bred karriereutviklingsverden for traineer.

Deretter la daglig leder Zhou frem forhåpninger og krav til nye ansatte. "Da jeg først begynte i selskapet, hadde jeg ikke så gode forutsetninger som nå. Jeg stolte på selvstudier og selvmotivasjon. Kunnskapen jeg lærte ble også spredt. Jeg lærte det jeg trengte og det var ikke noe system. Så Jeg håper alle kan gi full spill til Hunan-hærens ånd om å "holde ut motgang og være hensynsløs" og verne om denne systematiske læringsmuligheten."

Teknisk sjefsingeniør Liu ga en detaljert introduksjon til kursinnholdet i denne opplæringen. Dette kurset tar i bruk tematisk undervisning, undervisning på stedet og seminarundervisning. Traineene skal konsolidere det teoretiske grunnlaget gjennom teoretiske kurs som "Grunnleggende kunnskap om vannpumper", "Grunnleggende flytende statikk", "Vannpumpevalg", "Grunnleggende teori om vannpumper", "Kraftanalyse og kraftbalanse av vannpumper" , og "Mekanisk analyse av vannpumper".

Daglig leder Liu understreket at kunnskap må akkumuleres kontinuerlig, og denne opplæringen er bare et utgangspunkt. Uten opphopning av små bekker vil det ikke være elver og hav. Jeg håper alle vil gripe muligheten, ta initiativ til å lære, integrere seg i selskapets team så snart som mulig, og vokse inn i de tekniske pilarene til Credo Pump så snart som mulig.

Til denne opplæringen inviterte Credo Pump Dr. Yu, en lege for væskemaskiner, senioringeniør, senior teknisk ekspert på væskemaskiner, ekspert fra China Energy Conservation Association, energisparingsekspert i Hunan Industry and Information Technology, senior pumpeteknologiopplæringsekspert, tidligere teknisk minister, sjefingeniør og direktør for forskningsinstituttet, for å være hovedforeleser for denne opplæringen.

Dr. Yu sa på seremonien at kunnskap er nøkkelen til design og tenkning. For tiden har vannpumpeindustrien falt inn i en ond sirkel av priskonkurranse, og teknologien har blitt koblet fra brukernes faktiske behov. Jeg håper at alle gjennom denne opplæringen kan integrere teknologi i faktisk salg og markedsføring.

Liu Ying, utdannet i klassen 2024, uttrykte sin vilje til å studere hardt og trene seriøst på vegne av alle Credo Pump-nykommerne.

Til slutt avla alle ed sammen under ledelse av klasselæreren og tok et gruppebilde.