EN 
CN
ES
AR
RU
TH
CS
FR
EL
PT
TL
ID
VI
HU
TR
AF
MS
BE
AZ
LA
UZ
Nama Inggris Perusahaan Credo adalah kata Latin untuk kredit dan kepercayaan, yang merupakan interpretasi sempurna dari “Pompa Terbaik, Kepercayaan Selamanya”Dalam kata Latin, “Credo” berarti kredit dan kepercayaan, yang merupakan interpretasi sempurna dari “Pompa Terbaik, Kepercayaan Selama-lamanya".
Nama Cina perusahaan, Kailite, adalah homonim untuk Credo.
Arti Kai adalah arti kredo dan mitra untuk menciptakan masyarakat multi-menang, kembali.
Makna “li” adalah bermanfaat bagi diri sendiri dan orang lain, yang mencerminkan rasa tanggung jawab Credo terhadap karyawan dan masyarakat.
Arti dari "te" mewakili pengejaran kredo pengembangan inovatif dan ide-ide manajemen yang berbeda.
-
Bentuknya
Simbol Credo mulai dari karakteristik industri pompa, karakteristik putaran impeller fan page tercermin pada logo; singkatan nama perusahaan bahasa Inggris "C/P" merupakan simbol pembangunan tak terbatas.
-
Arti
Rotating impeller fan page rotasi pengembangan moral perusahaan tak henti-hentinya telah terus maju. Koneksi rotasi roda penggerak, mencerminkan perusahaan, pengembangan simbol tak terbatas .CP tanpa akhir, berarti ruang tak terbatas untuk pengembangan dan kredo moral tidak pernah menghentikan pengembangan. Tiga dalam budaya Cina memiliki metafora yang baik mengungkapkan perusahaan masa depan mulia yang tak terbatas, pada saat yang sama, secara keseluruhan, "satu" perwakilan dari citra perusahaan secara keseluruhan; "dua" mewakili dua bagian dari C dan P, yang secara organik bersatu dan sangat diperlukan, sedangkan tiga daun mewakili vitalitas dan keindahan tak terbatas dari perusahaan.
-
Warna
Biru tua mewakili rasa sains dan teknologi yang didorong oleh inovasi. Biru menunjukkan ruang tak terbatas untuk pengembangan usaha
BUDAYA PERUSAHAAN
Hunan Credo Pump Co., Ltd. sistem ide budaya , pada tingkat budaya, diwujudkan dalam nilai-nilai inti, visi perusahaan, misi perusahaan, semangat perusahaan, termasuk filosofi bisnis, filosofi manajemen, filosofi bakat, filosofi produk, filosofi kerja, filosofi layanan, terminologi gambar dan aspek lainnya . Ini menentukan beberapa pilihan strategis utama untuk pengembangan industri pompa Credo di masa depan, dan menentukan mekanisme operasi perusahaan. Gagasan dasar reformasi manajemen menggambarkan proposisi nilai dan orientasi budaya perusahaan, dan menunjukkan visi yang baik dan pengejaran karir yang gigih dari orang-orang Credo.
Budaya perusahaan adalah semacam kontrak psikologis; ini mengharuskan kita untuk merasakannya dengan hati, gunakan hati untuk memusatkan kekuatan kita. Untuk menciptakan suasana budaya industri pompa Credo, harus lebih memperhatikan semangat memimpin dan nilai-nilai harmoni, ada di dalam sistem sekaligus memperhatikan manajemen budaya, Budaya perusahaan membimbing kita untuk melakukan hal yang benar. Budaya kredo, tidak hanya perlu menumbuhkan kesadaran "blazer", "master", tetapi juga tim untuk pembagian kerja membuat pesanan, dan itu membuat kita benar-benar memahami esensi budaya adalah untuk menetapkan pesanan yang cocok untuk perusahaan. operasi internal, pesanan ini asli kami dan kami selalu mematuhi tim.
Industri Credo Pump secara keseluruhan harus mengikuti ajaran kita sendiri, selalu dan di mana-mana, dari semangat hingga perilaku, menunjukkan budaya industri The Credo Pump. Kita berbeda, itu karena ciri dan gaya, cita-cita dan semangat kita masing-masing.
Pompa Kredo
“Pompa Terbaik, Percaya Selamanya”
KREDO
Visi perusahaan: untuk menyediakan produk pompa yang lebih andal, lebih hemat energi, dan lebih aman bagi manusia.
Misi Perusahaan: “Pompa Terbaik, Percaya Selamanya”
Nilai inti perusahaan: kerja keras, berbagi suka atau duka, tanggung jawab bersama, inovasi.
Filosofi bisnis: menekankan kualitas dan pelayanan yang kuat, memenangkan persaingan pasar, operasi yang stabil dan menciptakan merek
Kredo kerja: respons cepat, eksekusi luar biasa, komunikasi, kerja sama, keseluruhan adalah yang terpenting
Aturan dan peraturan itu penting, berorientasi pada orang
Orang yang berorientasi pada tujuan memiliki kesempatan, Orang yang kompeten memiliki panggung, orang yang memiliki eksploitasi akan diberi penghargaan.
Perbaikan berkelanjutan, keunggulan
Mulai dari profesi、Sukses dari detail”