المؤسسة الثقافة

شركة هونان عقيدة مضخة المحدودة. نظام فكرة الثقافة ، على المستوى الثقافي ، يتجسد في القيم الأساسية ، ورؤية الشركة ، ورسالة الشركة ، وروح الشركة ، بما في ذلك فلسفة العمل ، وفلسفة الإدارة ، وفلسفة المواهب ، وفلسفة المنتج ، وفلسفة العمل ، وفلسفة الخدمة ، ومصطلحات الصور والجوانب الأخرى . يحدد بعض الخيارات الإستراتيجية الرئيسية للتطوير المستقبلي لصناعة مضخات Credo ، ويحدد آلية تشغيل المؤسسة. توضح الأفكار الأساسية لإصلاح الإدارة عرض القيمة والتوجه الثقافي للمؤسسة ، وتوضح الرؤية الجيدة والسعي الدؤوب لمسيرة حياة شعب كريدو.

ثقافة المؤسسة هي نوع من العقد النفسي. هذا يتطلب منا أن نشعر به من القلب ، وأن نستخدم القلب لتركيز قوتنا. من أجل خلق جو ثقافة صناعة مضخة Credo ، يجب إيلاء المزيد من الاهتمام لروح القيادة وقيم الانسجام ، في النظام وفي نفس الوقت الانتباه إلى إدارة الثقافة ، توجهنا ثقافة المؤسسة إلى فعل الشيء الصحيح. ثقافة العقيدة ، لا تحتاج فقط إلى تنمية وعي "السترات" ، "الرئيسي" ، ولكن أيضًا فريق لتقسيم العمل بترتيب قائم ، وهذا يجعلنا نفهم حقًا أن جوهر الثقافة هو إنشاء نظام مناسب يناسب المؤسسات. عملية داخلية ، هذا النظام هو أصلي لدينا ونلتزم دائمًا بالفريق.

يجب أن تلتزم صناعة Credo Pump ككل بتعاليمنا ، دائمًا وفي كل مكان ، من الروح إلى السلوك ، وإظهار الثقافة في صناعة مضخة Credo. نحن مختلفون ، وذلك بسبب خصائصنا وأسلوبنا ومثلنا وروحنا.